نهاية حقبة التوريث: كيف تُهندس سيرتك الذاتية لاقتناص قيادة الشركات العائلية الكبرى؟
[المقدمة السيادية الصادمة] في غرف مجالس الإدارات المغلقة بالرياض ودبي، نشهد اليوم نهاية حقبة “التوريث الإداري”. إن قيادة الشركات العائلية في السعودية والخليج لم تعد حكراً على أبناء المؤسسين؛ بل أصبحت الساحة الأكبر لاقتناص الفرص السيادية من قبل الكفاءات المستقلة والمغتربة. الجيل الجديد من المُلاك يدرك تماماً أن البقاء في سوق يطمح للعالمية يتطلب فصلاً…










